[VISANG Education Co., Ltd.] AI/ML muhandisi ishga qabul qilish

(주)비상교육 · 경기 과천시 과천대로2길 54

✨Ish tavsifi - Xizmat talablarini tahlil qilib, mos AI texnologiyalari va qo‘llash yo‘llarini ko‘rib chiqadi. - Ichki va tashqi ma’lumotlardan foydalangan holda AI/ML modellarini loyihalaydi, ishlab chiqadi va joriy etadi. - Generativ AI texnologiyalaridan foydalangan holda AI modullarini loyihalaydi va ishlab chiqadi hamda xizmatga tatbiq etadi. - Samaradorlik, xarajat va ish muhiti omillarini hisobga olib, mos modelni tanlaydi va joriy etadi. - Jamoalararo hamkorlik orqali eng yaxshi amaliyotlarni qo‘llab-quvvatlaydi. ✅Nomzodga qo‘yiladigan talablar - AI bilan bog‘liq yo‘nalishda tahsil olgan - SQL, Python asosida ma’lumotlarni qayta ishlash va model ishlab chiqish qobiliyatiga ega - Asosiy machine learning frameworklar bo‘yicha tajribaga ega - Generativ AI API, prompt engineering, RAG yoki AI agent ishlab chiqish tajribasiga ega - Git orqali hamkorlikda ishlab chiqish qobiliyatiga ega - AI/ML yordamida prognozlash, tasniflash, optimallashtirish, tavsiya qilish va boshqalar bo‘yicha modellashtirish qobiliyatiga ega - Chet elga safar qilish yoki viza berish talablari bo‘yicha cheklovchi sabab bo‘lmasligi kerak - Erkaklar uchun harbiy xizmatni o‘tagan yoki undan ozod etilgan bo‘lishi kerak 💖Afzalliklar - Tegishli yo‘nalish bo‘yicha tahsil olganlar va sertifikatga ega bo‘lganlar afzal ko‘riladi - Davlat faxriylari va nogironligi bo‘lgan shaxslarga afzallik beriladi - AWS asosidagi AI/ML model serving va ekspluatatsiya tajribasiga ega bo‘lganlar afzal ko‘riladi - Docker, Kubernetes yoki CI/CD yordamida joriy etish tajribasiga ega bo‘lganlar afzal ko‘riladi - Xizmatni boshqarish talablari bo‘yicha kompleks baholab, eng maqbul modelni tanlagan tajribaga ega bo‘lganlar afzal ko‘riladi - EduTech va ta’lim ma’lumotlari bo‘yicha tushuncha va tajribaga ega bo‘lganlar afzal ko‘riladi 🏠Ish joyi - Gyeonggi, Gwacheon-si, Gwacheon-daero 2-gil 54, 14-qavat ⚡️Tanlov jarayoni - Hujjatlar saralashi - AI qobiliyat testi - 1-bosqich suhbat - Lavozim bo‘yicha baholash - 2-bosqich suhbat - Madaniy moslik baholashi - Yakuniy qabul 👉Ariza muddati/usuli - Ariza topshirish muddati: ishga qabul yakunlanguncha - Ariza topshirish usuli: bosh ofisning rasmiy veb-sayti orqali ariza berish 📋Boshqa - Ish tajribasini batafsil tavsiflovchi hujjatni topshirish majburiy - Arizada yoki taqdim etilgan hujjatlarda soxta ma’lumot bo‘lsa, ishga qabul bekor qilinishi mumkin - Chekish taqiqlangan siyosat amal qilmoqda