[Korea Land and Geospatial Informatix Corporation] Yilning ikkinchi yarmida mutaxassislik tajribasiga ega xodimlarni yollash (mexanik yong‘in xavfsizligi, elektr aloqa)

한국국토정보공사 · 전북특별자치도 전주시 덕진구 기지로 120

60 000 000KRW

✨Ish mazmuni - Mexanik yong‘in xavfsizligi bo‘yicha professional tajribali lavozim - Mexanik uskunalar texnik xizmat ko‘rsatish boshqaruvchisini tayinlash va yong‘in uskunalari xavfsizligini boshqarish vazifalari - Elektr aloqa bo‘yicha professional tajribali lavozim - Elektr aloqa uskunalarini ishlatish va boshqarish hamda elektr xavfsizligi bo‘yicha boshqaruvchini tayinlash vazifalari ✅Nomzod talablari - Korxona kadrlar nizomining 15-moddasida ko‘rsatilgan malaka talablariga zid bo‘lmagan shaxs - Pensiya yoshi bo‘lgan 60 yoshdan kichik shaxs - Mexanik yong‘in xavfsizligi yo‘nalishida: mexanik uskunalar texnik xizmat ko‘rsatish boshqaruvchisi bo‘yicha o‘rta va undan yuqori daraja talablarini bajargan shaxs - Elektr aloqa yo‘nalishida: elektr (sanoat) muhandisi guvohnomasini olgandan so‘ng tegishli sohada 4 yildan ortiq tajribaga ega shaxs 🏠Ish joyi - Jeonbuk Innovation City va Chungnam viloyati Gongju shahri ⚡️Tanlov jarayoni - Hujjatlarni ko‘rib chiqish - Shaxsiylik testi - Suhbat bosqichi - Yakuniy g‘oliblarni e’lon qilish 👉Ariza muddati/usuli - Ariza topshirish muddati: 2026.11.3 (Seshanba) ~ 2026.11.17 (Seshanba) 17:00 - Ariza topshirish usuli: Ishga qabul qilish veb-sayti orqali onlayn ariza 📋Boshqa - Mexanik yong‘in xavfsizligi bo‘yicha 1 nafar, elektr aloqa bo‘yicha 1 nafar xodim ishga olinadi - Bandlik turi: 2 yillik muddatli shartnoma - Yillik maosh taxminan 60 million von atrofida - Haftasiga 5 kun, 40 soat ish vaqti (09:00~18:00) - Shartnoma muddati 2 yil bo‘lib, natija yuqori bo‘lsa, eng ko‘pi bilan 5 yilgacha uzaytirilishi mumkin - Lavozimga tayinlash sanasi 2027-yil 1-fevralga rejalashtirilgan - Hujjatlarni ko‘rib chiqishda ariza berish sababi va ish tajribasi baholanadi - 2-bosqich shaxsiylik testi va ishni bajarish qobiliyatini baholovchi suhbatdan iborat - Ariza shakli va tasdiqlovchi hujjatlarni PDF fayl ko‘rinishida topshirish kerak - Nomzodni shaxsini oshkor qilmasdan tanlash tamoyili - Murojaat uchun: Kadrlar bo‘limi 063-713-1600