[Korean Educational Broadcasting System] 2026 yil oktyabr uchun shartnoma asosidagi xodimlarni ochiq tanlov asosida ishga qabul qilish

한국교육방송공사 · 경기 고양시 일산동구 한류월드로 281

✨Ish mazmuni - Veb-sayt monitoringi - EBSe xizmati monitoringi - Er usti eshittirish dasturini qabul qilishni boshqarish - Targ‘ibot kanallarini yuritish va boshqarish - Video tutorlik loyihasini amalga oshirish - AI ta’lim platformasiga o‘tish va qurish loyihasi - AI ta’lim platformasi byudjet/buxgalteriya boshqaruvi - EBSe-AI펭톡 loyihasini rejalashtirish va boshqarish - O‘rta maktab premium kontentini yuritish - Jurnalist vazifalari ✅Nomzodlik talablari - Hudud, jins va yosh bo‘yicha cheklov yo‘q - Rejalashtirilgan tayinlov sanasida 60 yosh va undan katta bo‘lganlar bundan mustasno - Davlat xizmatchilari to‘g‘risidagi qonunning 33-moddasida ko‘rsatilgan nomuvofiqlik sabablari bo‘yicha kirmasligi kerak - Erkaklar harbiy xizmatni o‘tagan yoki undan ozod qilingan bo‘lishi kerak - Korrupsiyaning oldini olish va Korrupsiyaga qarshi hamda Fuqarolik huquqlari komissiyasini tashkil etish va boshqarish to‘g‘risidagi qonunning 82-moddasiga ko‘ra, nojo‘ya xatti-harakatlar uchun ishdan bo‘shatilgan shaxslarning ishga joylashish cheklovlariga kirmasligi kerak - Rejalashtirilgan tayinlov sanasidan boshlab ishlay olishi kerak - Har bir lavozim bo‘yicha talablari va imtiyozlari farq qiladi - Veb-sayt monitoringi, EBSe xizmati monitoringi, loyiha boshqaruvi va onlayn biznes (targ‘ibot) lavozimlari nogironligi bo‘lgan shaxslar uchun mo‘ljallangan - Boshqa lavozimlarda cheklov yo‘q yoki tegishli tajriba/malakaga ega bo‘lganlar afzal 💖Afzalliklar - Tegishli tajribaga ega bo‘lganlar - Malaka/sertifikatga ega bo‘lganlar - Nogironligi bo‘lgan shaxslar uchun ajratilgan lavozimlarga da’vogarlar 🏠Ish joyi - Gyeonggi, Goyang-si, Ilsandong-gu, Hallyu World-ro 281 (Janghang-dong, Digital Integrated Building) ⚡️Tanlov jarayoni - Ochiq tanlov - Hujjatlarni saralash - Suhbat bosqichi 👉Ariza topshirish muddati/usuli - Ariza topshirish muddati: 2026.10.19.(Dushanba) 09:00 ~ 2026.11.02.(Dushanba) 17:00 - Ariza topshirish usuli: Onlayn ariza - Faqat internet orqali topshirish mumkin - Pochta orqali yoki shaxsan topshirish mumkin emas 📋Boshqa - Jami 10 ta lavozim bo‘yicha 11 nafar xodim yollanadi - Shartnomali xodim - Shartnoma tuzilgan kundan boshlab 2 yil yoki lavozimga qarab turlicha muddatgacha ishlanadi - 3 oy o‘tgach, sinov baholash (70 ball va undan yuqori) asosida doimiy shartnoma tuzilishi masalasi hal qilinadi - Ish haqi va sharoitlar Koreya Ta’lim Eshittirish Korporatsiyasi shartnomali xodimlar qoidalari va boshqa ichki qoidalarga muvofiq belgilanadi - Hujjatlar faqat hujjatlar saralashidan o‘tgan suhbat bosqichi nomzodlaridan talab qilinadi - Ish staji to‘g‘risidagi ma’lumotnoma, tibbiy sug‘urta huquqi/paydo bo‘lishi va tugashi haqida ma’lumotnoma, eng oxirgi ma’lumot darajasi diplomi va boshqalar taqdim etiladi - Bir nechta lavozimga bir vaqtning o‘zida ariza topshirish mumkin emas - Blind tanlov qoidalarini buzish holatlari bilan tanishish zarur - Hatto yakuniy g‘olib bo‘lsangiz ham, tibbiy ko‘rikdan o‘tmasangiz yoki ishga qabul qilishga to‘sqinlik qiladigan sabab aniqlansa, tayinlov bekor qilinadi - Murojaat uchun: Koreya Ta’lim Eshittirish Korporatsiyasi kadrlar bo‘limi (02-526-2571)