한국에서 꿈을 이루세요.

지금 바로 비잡과 함께 시작하세요.

[Handok] Yangi bitiruvchilar/tajribali mutaxassislar uchun Solid Tumors MSL (Medical Science Liaison) ishga qabul qilinadi

(주)한독 · 서울 강남구 테헤란로 132

✨Ish tavsifi - Mas’ul kasallik yo‘nalishi qattiq o‘smalar (Solid Tumors)dir. - Mahsulotning tibbiy qiymatini Medical Thought Leader’larga ilmiy dalillarga asoslangan holda xolis va muvozanatli tarzda yetkazadi. - medical insight’larni to‘playdi va ulashadi. - Tibbiy strategiyalarni ishlab chiqadi va amalga oshiradi. - Mahsulotning butun hayotiy sikli davomida Scientific program (simpoziumlar, maslahat kengashlari)ni rejalashtiradi va amalga oshiradi. - Mahsulot yoki kasallik bilan bog‘liq klinik tadqiqotlarni tegishli qoidalarga muvofiq samarali boshqaradi va qo‘llab-quvvatlaydi. - Tegishli mahsulot va kasallik bo‘yicha tibbiy ta’limni rejalashtiradi va o‘tkazadi. ✅Talablar - Farmatsevt yoki tegishli yo‘nalish (biologiya, hayot fanlari va h.k. tabiiy fanlar) bitiruvchisi bo‘lishi kerak. - Chet el hamkor kompaniyalari bilan ish bo‘yicha muloqot qilishga yetarli darajadagi inglizcha communication skillga ega bo‘lishi kerak. - Klinik sinov natijalari va ilmiy maqolalarni tushunish qobiliyati zarur. - Learning agility zarur. - Communication skill va mijozga yo‘naltirilgan xulq-atvor zarur. 💖Afzalliklar - Farmatsevtika kompaniyasi yoki tegishli kompaniyada MSL tajribasi afzallik hisoblanadi. - Nogironligi bo‘lganlar va faxriylar tegishli qonunlarga muvofiq ustuvor ko‘rib chiqiladi. 🏠Ish joyi - Handok bosh ofisi: Seul, Gangnam-gu, Teheran-ro 132 - Handok Magok Future Complex: Seul, Gangseo-gu, Magokjungang-ro 168, smart office sifatida foydalanish mumkin ⚡️Tanlov jarayoni - Hujjatlar saralashi - 1-bosqich suhbat - 2-bosqich suhbat - Yakuniy suhbat - Tasdiqlovchi hujjatlarni topshirish va ishga kirish shartlarini tekshirish - Ishga kirish - 1-bosqich amaliy suhbat: oktyabr oyida, oldindan onlayn qobiliyat testi va ish bo‘yicha test (inglizcha maqola xulosasini taqdim etish bilan) - 2-bosqich HR suhbat: oktyabr oyida, alohida inglizcha speaking test bilan - Yakuniy CEO suhbati: noyabr oyida 👉Ariza berish muddati/usuli - Ariza topshirish muddati: e’lon yakunlanish sanasi 2026/11/08 gacha, lavozim to‘ldirilguncha qabul qilinadi - Ariza berish usuli: veb-sayt orqali ariza topshirish 📋Boshqalar - Topshiriladigan hujjatlar yakuniy ishga qabul qilingandan so‘ng topshiriladi. - Tanlov jadvali o‘zgarishi mumkin. - Ishga ariza formasida yolg‘on ma’lumot bo‘lsa, ishga qabul qilish bekor qilinishi mumkin. - Aloqa: Handok-hr@handok.com