[Korea Expressway Corporation] Объявление о наборе временных работников на период уборки снега (ремонтный персонал) в филиалах, находящихся в ведении головного офиса Канвона

한국도로공사 · 강원특별자치도 원주시 북원로 2873

✨Содержание работы - Подать заявку могут лица, завершившие профильный образовательный курс (школьное образование, профессиональная подготовка и т. п.) либо имеющие опыт в соответствующей области не менее 3 месяцев - Необходимо иметь возможность приступить к работе с даты найма (планируется 16 ноября 2026 года) ✅Требования к кандидатам - Без ограничений по возрасту, полу и уровню образования - Лицо, не имеющее оснований для отказа в приеме - Лицо, которое не было принято на работу в другой государственной организации незаконным способом с последующей отменой приема - Лицо, способное приступить к работе со дня найма - Лицо, не признанное по результатам медосмотра и т. п. неспособным выполнять обязанности по планируемой должности - Лицо, не страдающее заболеваниями, запрещающими трудоустройство по статье 13 - В случае офисных работников — лицо, не имеющее оснований для дисквалификации, связанных с наказанием в виде лишения свободы или более строгого наказания - Лицо, не подпадающее под ограничения на трудоустройство для уволенных за дисциплинарные нарушения в соответствии с законами о противодействии коррупции и о Комиссии по гражданским правам - Лицо, которому не исполнилось 3 года с момента вступления в силу штрафного приговора по преступлениям сексуального насилия - Лицо, не подвергавшееся увольнению/отстранению или не имеющее вступившего в силу приговора либо решения о лечебном надзоре за сексуальные преступления в отношении несовершеннолетних и т. п. - Иные лица, которые не признаются неподходящими для работы в качестве сотрудника корпорации 💖Льготы - Приоритет для лиц, имеющих право на поддержку при трудоустройстве - Приоритет для обладателей соответствующих сертификатов - Профильные сертификаты учитываются на этапе рассмотрения документов - Лицам, имеющим право на поддержку при трудоустройстве, предоставляется законная надбавка в размере 5% или 10% от максимального балла каждого этапа - Если число нанимаемых по каждой категории набора составляет 3 человека или менее, надбавка не предоставляется - При наборе менее 40% от максимального балла на каждом этапе надбавка не предоставляется 🏠Место работы - Специальная автономная провинция Канвондо ⚡️Порядок отбора - Отбор документов: после рассмотрения сертификатов и описания компетенций кандидаты с наивысшими баллами отбираются в пределах 5-кратного числа от окончательного количества нанимаемых (при равных баллах проходят все) - Собеседование: групповое интервью - Итоговое объявление: по убыванию суммы баллов за отбор документов и собеседование - Порядок при равенстве баллов: лица, имеющие право на поддержку при трудоустройстве, затем собеседование, затем отбор документов 👉Период/способ набора - Период приема: - Способ подачи: 📋Прочее - Количество вакансий: 18 человек