[Kyung Chang Industrial Co., Ltd.] Производственная команда Сеосо - набор на работу для кандидатов с опытом (от 3 лет)
경창산업(주) · 대구 달서구 성서로35길 6
✨Обязанности - Разработка производственного плана и управление фактическими результатами - Анализ эффективности оборудования и простоев - Ежемесячный учет результатов и администрирование MES/SAP - Управление производственными показателями ✅Требования к кандидатам - Выпускник 4-летнего вуза (специальности: машиностроение, автомобилестроение/промышленная инженерия) - Средний балл не ниже 3.0 из 4.5 - TOEIC 600 и выше или TOEIC Speaking IM2 и выше - Отсутствие ограничений для выезда за границу - Наличие обычных водительских прав категории 1 и умение водить - Отличные навыки решения проблем - Навыки работы с OA - Опыт по данной должности (производственное управление) 3 года и более - Без ограничений по возрасту/полу 💖Предпочтительно - Свободное владение разговорным английским - Наличие коммуникативных навыков для внутренних и внешних коммуникаций - Понимание MES, ERP, SAP - Понимание производственного управления в целом 🏠Место работы - Тэгу, район Дальсо, улица Сонсоро 35-гиль, 6 ⚡️Этапы отбора - Рассмотрение резюме - Собеседование с профильным специалистом 1-го этапа (включая интервью на английском) - Собеседование с руководством 2-го этапа - Окончательное трудоустройство 👉Период/способ набора - Период подачи: до закрытия вакансии - Способ подачи: через сайт головного офиса 📋Прочее - Формат работы определяется в зависимости от опыта - Работа 5 дней в неделю (пн~пт) с 08:30 до 17:00 - Сверхурочная работа по собственному заявлению компенсируется в размере 1,5 ставки после работы - Поддержка по различным семейным и торжественным случаям - Предоставление услуги поддержки похорон - Работа совместного детского сада при предприятии - Поддержка займов через клуб сотрудников - Организация развозки по всему Тэгу - Парковка только для сотрудников - Работа внутреннего магазина - Медосмотр (1 раз в год) - Работа кабинета здоровья - Внутренний спортзал/душевые - Поддержка обучения детей - Поддержка оплаты обучения в средней школе, старшей школе и университете - Предоставление членских цен в известных курортах по всей стране - Заключение MOU, ориентированного на повседневные нужды (медицина, проживание, ремонт автомобилей и т. д.) - Введение системы PC-OFF - Работа и поддержка внутренних клубов по интересам (футбол, бейсбол, альпинизм, рыбалка, гольф и т. д.)