Я подал(а) много заявок на подработку, но почему никто не звонит?
Условия тоже подходят, и вакансий, которые кажутся неплохими, много, поэтому я подал(а) заявки в несколько мест… почему же нет ответа?
Бывало ли у вас такое, когда вы искали подработку в Korea?
Когда просматриваешь приложения для поиска работы, попадается довольно много понравившихся вакансий. Почасовая оплата тоже неплохая, график хорошо совпадает с занятиями, и если место находится недалеко от школы или дома, сразу хочется подать заявку.
Подал заявку в одно место, в два места, так и набралось больше десяти… Проходит день, два, неделя, а связи нет. Каждый раз, когда на телефоне появляется уведомление, проверяешь его в надежде, что это сообщение от работодателя, но долгожданный ответ так и не приходит.
Возможно, еще более обидно, чем просто получить отказ, — это даже не знать, почему вообще не пришло никакого ответа.
Может, дело в том, что вы иностранец? Или не хватает знания корейского? А может, проблема в самом сообщении с заявкой?
Точную причину трудно узнать, если только ответственный за найм сам не сообщит её. Но перед следующей заявкой есть моменты, которые можно проверить и улучшить.
1. Хорошая для вас работа и работа, соответствующая условиям найма, могут быть разными
При поиске подработки обычно в первую очередь проверяют три вещи.
Почасовая оплата
Рабочее время
Расстояние до места работы
Но прежде чем сразу откликаться только потому, что эти три пункта вам подходят, прочитайте объявление о вакансии немного внимательнее.
Например, в ресторане могут набирать сотрудников и искать человека с опытом работы по профилю или того, кто может свободно общаться с клиентами на корейском языке.
Иногда предпочтение отдают тем, кто может работать в выходные или может выйти на работу сразу.
Перед подачей заявки проверьте, какие из условий, указанных в объявлении, вы можете выполнить. Если какое-то условие вам непонятно, лучше сначала задать вопрос, чем слепо подавать заявку.
(Если вы иностранный студент, также нужно проверить условия подработки по вашей визе и необходимые процедуры получения разрешения.)
2. Написали ли вы так, чтобы хозяин мог достаточно хорошо узнать вашу информацию?
При поиске подработки вы отправляли такое сообщение?
"안녕하세요. 알바 자리 있나요?"
Конечно, это не неправильная формулировка. Но только по этому сообщению кадровому сотруднику трудно понять, в какое время вы можете работать, какой у вас опыт и с какого дня вы готовы выйти. Это значит, что собеседнику придется дополнительно уточнять слишком много информации.
Если написать немного подробнее, это поможет ответственному за найм понять ваши условия.
💡 Сообщение для отклика на подработку, которое можно использовать сразу
[Пример сообщения для отклика на корейском языке]
안녕하세요. 아르바이트 채용공고를 보고 연락드립니다. 저는 [Имя]이고, 현재 한국에서 유학 중입니다. [День недели] [Время]에 근무할 수 있으며, [Дата]부터 출근 가능합니다. [Связанный опыт работы или ваше преимущество] 아직 채용 중이시라면 지원 방법을 안내해 주시면 감사하겠습니다. 읽어주셔서 감사합니다.
Если у вас есть соответствующий опыт, добавьте это так.
"카페에서 6개월 동안 일한 경험이 있습니다."
Если опыта пока нет, можно написать так.
"관련 경력은 없지만 새로운 업무를 배우는 데 적극적입니다."
Здесь важно подстроить текст под свою реальную ситуацию. Вместо того чтобы отправлять одно и то же сообщение во все компании, добавьте одну-две фразы о своем опыте или сильных сторонах в соответствии с требованиями вакансии.
Подробнее: подборка фраз, которые хорошо повышают шансы на одобрение при подаче на подработку
3. Проверили ли вы способ подачи, указанный в вакансии?
Не все вакансии принимают отклики одинаковым способом. В одних местах подают заявку через сообщение в приложении, в других — по телефону или с помощью резюме.
Если в объявлении указано отклик по телефону, а вы только отправили сообщение и стали ждать, возможно, вы не выполнили указанную процедуру подачи заявки до конца.
Поэтому перед подачей обязательно проверьте раздел 'Способ подачи'.
Кроме того, если работа предполагает обслуживание клиентов на корейском языке, лучше точно описать свои навыки общения на корейском. Важно не преувеличивать свои способности, а конкретно сообщить, какие обязанности вы можете выполнять.
4. Что делать, если вы подали правильно, но ответа нет?
Здесь есть один момент, который обязательно нужно помнить.Если вам не отвечают, это не обязательно означает, что вы подали заявку неправильно.
Снаружи трудно точно понять, закончила ли компания уже найм, сколько у нее заявителей и по каким критериям она рассматривает кандидатов. Нужно различать то, что вы можете контролировать, и то, что не можете.
Шаг 1: Сначала еще раз проверьте, правильно ли вы подали заявку.
Шаг 2: Если даже спустя несколько рабочих дней ответа нет, можно вежливо уточнить еще раз.
📩 [Сообщение, которое отправляют, если ответа нет]
안녕하세요. 며칠 전에 아르바이트 지원 관련해서 연락드렸습니다. 혹시 아직 채용 중이신지 여쭤봐도 될까요? 감사합니다.
Если и после этого ответа нет, вместо того чтобы продолжать ждать только от одной компании, посмотрите и другие вакансии.
5. Важна не только активная подача заявок
Когда срочно нужна работа, хочется подать как можно больше заявок и ждать, что хотя бы от одной компании придет ответ.
Но перед тем как отправить еще одно сообщение, на минуту проверьте следующее.
Действительно ли это та работа, которую я могу выполнять
Каковы условия в объявлении о вакансии
Правильно ли подан отклик
Достаточно ли хорошо переданы мои сильные стороны
Хорошо составленное сообщение отклика не гарантирует трудоустройство. Но оно может более ясно передать информацию, необходимую кадровому специалисту, чтобы понять вас и рассмотреть условия работы.
💬 Сколько вы готовы ждать?
Сколько дней вы дольше всего ждали ответа после подачи заявки на подработку? Один день, 3 дня, неделя… или вы все еще ждете ответа?
Оставьте в комментариях число дней, которые вы ждали. Давайте обсудим, сколько людей было в похожей ситуации.
С другой стороны, если у вас был опыт, когда вы отправили сообщение с откликом и вас действительно наняли, поделитесь тем, как вы представили себя, или каким сообщением вы воспользовались. Ваш опыт может помочь другим людям, которые сейчас ищут работу. (При публикации реального сообщения обязательно скройте личные данные.)
🔍 Если вы ищете новую работу в Корее? Посмотрите различные объявления о вакансиях в Vijob и найдите работу, которая вам подходит.