[National Health Insurance Service] 2026 को तेस्रो चरणको विशेषज्ञ जनशक्ति भर्ना

국민건강보험공단 · 강원특별자치도 원주시 건강로 32

✨कार्य विवरण - वकील: कानुनी सम्बन्धी कार्य - कोष सञ्चालन: स्वास्थ्य बीमा·दीर्घकालीन हेरचाह बीमा कोष सञ्चालन योजना तथा सम्पत्ति विनियोजन रणनीति निर्माण - AI (प्रणाली निर्माण): स्वास्थ्य बीमा AI प्रयोगका लागि डेटा व्यवस्थापन तथा गभर्नेन्स निर्माण - AI (मोडेल विकास): स्वास्थ्य बीमा·दीर्घकालीन हेरचाहसम्बन्धी तथ्याङ्क तथा AI विश्लेषण मोडेल विकास - सुरक्षा व्यवस्थापन: सुरक्षा व्यवस्थापन योजना निर्माण, समीक्षा·मूल्याङ्कन व्यवस्थापन तथा कार्यस्थल·सुविधा·कामदार सुरक्षा व्यवस्थापन कार्य - फार्मासिस्ट: औषधि मूल्य प्रणाली सुधार तथा औषधि कम्पनीहरूसँग औषधि मूल्य वार्ता ✅आवेदक योग्यता - निगमको मानव संसाधन नियमअनुसार अयोग्यता कारणमा नपर्ने व्यक्ति - लिङ्गमा कुनै प्रतिबन्ध छैन - शैक्षिक योग्यतामा कुनै प्रतिबन्ध छैन - पुरुषका लागि सैन्य सेवा पूरा गरेको वा छुट पाएको हुनुपर्ने - क्षेत्रगत योग्यता आवश्यकताहरू पूरा गर्ने व्यक्ति 💖प्राथमिकता - राष्ट्रिय योगदानकर्ता - अपाङ्गता भएका व्यक्ति - Gangwon क्षेत्रका प्रतिभा 🏠कार्यस्थान - मुख्य कार्यालय (Gangwon Wonju) - NHIS कृत्रिम बुद्धिमत्ता कार्यालय (Seoul Gwangjin) - Incheon Airport कार्यालय - औषधि व्यवस्थापन कार्यालय आदि ⚡️छनोट प्रक्रिया - कागजात समीक्षा - व्यक्तित्व परीक्षण - अन्तर्वार्ता परीक्षा - अन्तिम उत्तीर्ण आवेदक घोषणा - परीक्षणकालीन नियुक्ति 👉भर्ना अवधि/तरीका - आवेदन अवधि: 2026. 10. 26.(सोम) ~ 11. 9.(सोम) 15:00 सम्म - आवेदन विधि: अनलाइन भर्ती साइटमार्फत आवेदन 📋अन्य - भर्ना संख्या: 15 जना - भर्ना प्रकार: क्षेत्रअनुसार स्थायी वा करार कर्मचारीका रूपमा भर्ना - स्थायी कर्मचारीका लागि अवकाश उमेर (पूर्ण 60 वर्ष) सुनिश्चित - करार कर्मचारीहरूलाई पहिलो 1 वर्षको करारपछि, प्रदर्शनअनुसार 3 पटकसम्म थप्न सकिने (अधिकतम 5 वर्ष) - पारिश्रमिक स्तर निगमका नियमहरूअनुसार हुनेछ - केही क्षेत्रहरूमा प्रमुख विषय र डिग्रीसम्बन्धी जानकारी संकलन गरिन्छ