[NS Shopping] CG ဒီဇိုင်နာ (တိုက်ရိုက်) အတွက် အတွေ့အကြုံမရှိသေးသော ဝန်ထမ်းများ ခေါ်ယူနေပါသည်

(주)엔에스쇼핑 · 경기 성남시 분당구 판교로228번길 15

✨တာဝန်ယူရမည့် လုပ်ငန်းတာဝန်များ - TV မျက်နှာပြင်ပေါ်တွင် ပြသ되는 home shopping ထုတ်ကုန်အချက်အလက်များနှင့် ထုတ်ကုန်ပုံရိပ်များကို ဖန်တီးပါသည်။ - တိုက်ရိုက်ထုတ်လွှင့်မှုနှင့် မှတ်တမ်းတင် CG များကို လည်ပတ်ထိန်းသိမ်းပါသည်။ - ရာသီအလိုက် 맞춤 CG နှင့် တိုက်ရိုက်ထုတ်လွှင့်မှုအတွက် ဆွဲဆောင်မှုရှိသော CG များကို ဖန်တီးပါသည်။ - ထုတ်ကုန် အင်ဖိုဂရပ်ဖစ်များကို ဖန်တီးပါသည်။ - grid UX design နှင့် typography ကို အသုံးပြုပါသည်။ ✅ လျှောက်ထားနိုင်သူ အရည်အချင်း - Adobe Photoshop၊ Tornado ကို အသုံးပြုနိုင်သူ - ဘွဲ့ရပြီးသူများနှင့် 2027 ခုနှစ် ဖေဖော်ဝါရီတွင် ဘွဲ့ရမည့်သူများ - 2026 ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလမှ စတင် အလုပ်လုပ်နိုင်သူ - နိုင်ငံခြားခရီးသွားရာတွင် တားမြစ်အကြောင်းရင်း မရှိသူ - အမျိုးသားများအတွက် စစ်မှုထမ်းပြီးသူ သို့မဟုတ် ကင်းလွတ်ခွင့်ရသူ 💖 ဦးစားပေးအချက်များ - ဂရပ်ဖစ်ဆိုင်ရာ ဆော့ဖ်ဝဲများနှင့် AI ကို အသုံးပြုနိုင်သူ - ဒီဇိုင်းဆိုင်ရာ ဘာသာရပ်မှ ဘွဲ့ရသူ - home shopping လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံရှိသူ - နိုင်ငံတော်အတွက် ထူးချွန်စွာ ဆောင်ရွက်သူ၊ စစ်မှုထမ်းဟောင်း/ဂုဏ်ပြုခံရသူ စသည့် အလုပ်အကိုင်ကာကွယ်ရေး/အလုပ်အကိုင်ပံ့ပိုးရေး အထောက်အထားရှိသူများအတွက် အမှတ်ပေး 🏠 လုပ်ငန်းနေရာ - Gyeonggi-do၊ Seongnam-si၊ Bundang-gu၊ Pangyo-ro 228beon-gil 15 ⚡️ ရွေးချယ်ရေးလုပ်ငန်းစဉ် - လျှောက်လွှာလက်ခံခြင်း -> စာရွက်စာတမ်းစိစစ်ခြင်း -> စိတ်ပိုင်း/အရည်အချင်း စစ်ဆေးခြင်း -> အင်တာဗျူး -> အလုပ်ခန့်အပ်ရေး စစ်ဆေးမှု/အထောက်အထားစာရွက်စာတမ်းများ -> နောက်ဆုံးအောင်မြင်ခြင်း - အင်တာဗျူးလုပ်ငန်းစဉ်ကို ပထမအဆင့်၊ ဒုတိယအဆင့် စသဖြင့် အကြိမ်များစွာခွဲ၍ ဆောင်ရွက်နိုင်ပါသည်။ - လက်တွေ့စမ်းသပ်မှု ပြုလုပ်နိုင်ပါသည်။ - စိတ်နေစိတ်ထား စစ်ဆေးမှုကို အွန်လိုင်းဖြင့် ပြုလုပ်မည်ဖြစ်ပြီး၊ အရည်အချင်းစစ်ဆေးမှုကို NS홈쇼핑 ရုံးချုပ် (Pangyo) တွင် ပြုလုပ်နိုင်ပါသည်。 👉 စုဆောင်းခေါ်ယူချိန်/နည်းလမ်း - လျှောက်လွှာလက်ခံကာလ: ~11/17 (အင်္ဂါ), 23:59 - လျှောက်ထားနည်းလမ်း: လျှောက်လွှာ တင်သွင်းခြင်း 📋 အခြား - အလှည့်ကျ အလုပ်လုပ်စနစ်: 4 ရက် အလုပ်လုပ်ပြီး 2 ရက် အနားယူ - အလုပ်ချိန်: တိုက်ရိုက်ထုတ်လွှင့်ချိန် (ယနေ့ 05 နာရီ ~ နောက်နေ့ 01 နာရီ) အတွင်း အလှည့်ကျ အလုပ်လုပ်ရမည် - ထုတ်လွှင့်မှု အစီအစဉ်အရ အလုပ်ချိန် ပြောင်းလဲနိုင်ပါသည်။ - အလုပ်ဝင်မည့် ခန့်မှန်းရက်မှာ ဒီဇင်ဘာလအတွင်း ဖြစ်ပါသည်။ - ရွေးချယ်ရေး အချိန်ဇယားသည် ကုမ္ပဏီအခြေအနေအရ ပြောင်းလဲနိုင်ပါသည်။ - လျှောက်လွှာပါ အကြောင်းအရာများသည် အမှန်တကယ်နှင့် မတူညီပါက သို့မဟုတ် အလုပ်ဝင်ပြီးနောက် တင်ပြရမည့်စာရွက်စာတမ်းများ၏ အထောက်အထား မပြနိုင်ပါက ခန့်အပ်မှုကို ပယ်ဖျက်နိုင်ပါသည်။ - လျှောက်ထားမှုရလဒ်ကို အီးမေးလ်နှင့် ဖုန်းနံပါတ်သို့ အသိပေးမည်ဖြစ်ပါသည်။ - ရွေးချယ်ရေး လုပ်ငန်းစဉ်အတွင်း တာဝန်ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် အရည်အချင်းအရ ဆင်တူသော အလုပ်တာဝန်သို့ ရွေးချယ်ရေးအဆင့်ကို ပြောင်းလဲရန် အကြံပြုနိုင်ပါသည်။