[Korea Public Finance Information Service] ၂၀၂၆ ခုနှစ် ပဉ္စမအကြိမ် ခေါ်ယူမှု (အမြဲတမ်းဝန်ထမ်း၊ အတွေ့အကြုံအခြေပြု လူငယ် အင်တာန်)

한국재정정보원 · 강원특별자치도 강릉시 율곡로 2806

✨အလုပ်အကြောင်းအရာ - အထွေထွေဝန်ထမ်း 5 အဆင့် (အုပ်ချုပ်ရေး၊ ကွန်ပျူတာစနစ်) - အထွေထွေဝန်ထမ်း 5 အဆင့် (အုပ်ချုပ်ရေး-ကန့်သတ်ယှဉ်ပြိုင်မှု) - သုတေသနဝန်ထမ်း လက်ထောက်သုတေသနကော်မရှင်နာ၊ သုတေသနပညာရှင် - လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်ရေးဝန်ထမ်း အပြည့်အဝတာဝန်ယူသူ - လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်ရေးဝန်ထမ်း လက်ထောက် - အတွေ့အကြုံအခြေပြု လူငယ်အင်တာန် ✅လျှောက်ထားသူအရည်အချင်း - ခန့်အပ်သည့်နေ့မှစ၍ ချက်ချင်းအလုပ်ဝင်နိုင်သူ - လျှောက်လွှာပိတ်ရက်အခြေခံ၍ အငြိမ်းစားအသက် (အသက် 60) ကျော်လွန်သူများ လျှောက်ထားမရ - စစ်မှုထမ်းတာဝန်ကို မထမ်းဆောင်ခဲ့သည့် အချက်မရှိသူ - အရည်အချင်းမပြည့်မီမှုအကြောင်းရင်းများထဲမှ တစ်ခုခုနှင့် မကိုက်ညီသူ - အလုပ်မှအာဏာဖြင့် ထုတ်ပယ်ခံရခြင်းအကြောင်းရင်းများထဲမှ တစ်ခုခုနှင့် မကိုက်ညီသူ - နယ်ပယ်အားလုံးတွင် ထပ်မံလျှောက်ထားခြင်း မပြုရ 💖ဦးစားပေးအချက်များ - အလုပ်အကိုင်ထောက်ပံ့မှုခံယူနိုင်သူ (ဝါရင့်/ဗီဟင်) - မှတ်ပုံတင်ထားသော မသန်စွမ်းသူ - မြောက်ကိုရီးယားမှ ထွက်ပြေးလာသူ - အခြေခံအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းထောက်ပံ့မှုလက်ခံသူ စသည်တို့ 🏠အလုပ်နေရာ - Gangwon Special Self-Governing Province, Gangneung-si ⚡️ရွေးချယ်ရေးလုပ်ထုံးလုပ်နည်း - အထွေထွေဝန်ထမ်း 5 အဆင့် (အုပ်ချုပ်ရေး၊ ကွန်ပျူတာစနစ်): စာရွက်စာတမ်းရွေးချယ်မှု (20 ဆ) - ရေးဖြေစမ်းသပ်မှု (5 ဆ) - လက်တွေ့စမ်းသပ်မှု - ပထမအဆင့် အင်တာဗျူး (3 ဆ) - ဒုတိယအဆင့် အင်တာဗျူး (1 ဆ) - အထွေထွေဝန်ထမ်း 5 အဆင့် (အုပ်ချုပ်ရေး-ကန့်သတ်ယှဉ်ပြိုင်မှု): စာရွက်စာတမ်းရွေးချယ်မှု (10 ဆ) - လက်တွေ့စမ်းသပ်မှု - ပထမအဆင့် အင်တာဗျူး (3 ဆ) - ဒုတိယအဆင့် အင်တာဗျူး (1 ဆ) - သုတေသနဝန်ထမ်း လက်ထောက်သုတေသနကော်မရှင်နာ၊ သုတေသနပညာရှင်: စာရွက်စာတမ်းရွေးချယ်မှု (5 ဆ) - လက်တွေ့စမ်းသပ်မှု - ပထမအဆင့် အင်တာဗျူး (3 ဆ) - ဒုတိယအဆင့် အင်တာဗျူး (1 ဆ) - လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်ရေးဝန်ထမ်း အပြည့်အဝတာဝန်ယူသူ: စာရွက်စာတမ်းရွေးချယ်မှု (10 ဆ) - လက်တွေ့စမ်းသပ်မှု (ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးစစ်ဆေးမှု) - ပထမအဆင့် အင်တာဗျူး (5 ဆ) - ဒုတိယအဆင့် အင်တာဗျူး (1 ဆ) - လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်ရေးဝန်ထမ်း လက်ထောက်: အမျိုးသားဝါရင့်ရေးရာဝန်ကြီးဌာန အကြံပြုချက် (အများဆုံး 5 ဆ) - လက်တွေ့စမ်းသပ်မှု (ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးစစ်ဆေးမှု) - စုစုပေါင်းအင်တာဗျူး (1 ဆ) - အတွေ့အကြုံအခြေပြု လူငယ်အင်တာန်: စာရွက်စာတမ်းရွေးချယ်မှု (5 ဆ) - စုစုပေါင်းအင်တာဗျူး (1 ဆ) 👉လျှောက်လွှာကာလ/နည်းလမ်း - လျှောက်လွှာကာလ: ကြော်ငြာစာတမ်းကို ကိုးကားပါ - လျှောက်လွှာနည်းလမ်း: ကြော်ငြာစာတမ်းကို ကိုးကားပါ 📋အခြား - ခေါ်ယူမည့်ဦးရေ: 52 ဦး - နယ်ပယ်အလိုက် လျှောက်ထားခွင့်အရည်အချင်းများ စသည်တို့၏ အသေးစိတ်အချက်အလက်များအတွက် ပူးတွဲဖိုင်ရှိ ခေါ်ယူကြော်ငြာစာတမ်းကို ကိုးကားပါ - လက်တွေ့စမ်းသပ်မှုကို အင်တာဗျူးအဆင့်အတွက် ရည်ညွှန်းပစ္စည်းအဖြစ်သာ အသုံးပြုမည်ဖြစ်ပြီး သတ်မှတ်ရက်အတွင်း မတက်ရောက်သူများကို နောက်အဆင့်ရွေးချယ်မှုမှ ဖယ်ထုတ်မည် - အဆင့်တိုင်းတွင် သင့်တော်သူမရှိပါက အောင်မြင်သူဦးရေ လျော့နည်းနိုင်သည် သို့မဟုတ် မရှိနိုင်သည်