[Hyundai Motor Company Co., Ltd.] Гэрээт бүтээгдэхүүний үйл ажиллагааны дэмжлэг (хөгжлийн бэрхшээлтэй хүний хязгаарлагдмал өрсөлдөөн) ажилд авах

현대자동차(주) · 서울 서초구 헌릉로 12

✨Ажлын агуулга - Бүтээгдэхүүний нэгжийн захиргааны ажлыг дэмжинэ. - Хэлтсийн ирцийн мэдээлэл оруулах, удирдах ажлыг гүйцэтгэнэ. - Баг/хуулийн этгээдийн корпоратив картын баримтын боловсруулалт болон тээвэрлэлтийн зардлын зөвшөөрөл, баримтын боловсруулалтыг дэмжинэ. - Багийн арга хэмжээ болон хэлтсийн үйл ажиллагаатай холбоотой захиргааны ажлыг дэмжинэ. ✅Тавигдах шаардлага - ЕБС-ийг төгссөнөөс дээш боловсролтой хүн - Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийн халамжийн тухай хуулийн дагуу бүртгэлтэй хөгжлийн бэрхшээлтэй хүн (халамжийн карттай) эсвэл Төрийн албанд онцгой гавьяа байгуулсан этгээдэд үзүүлэх хүндэтгэл, дэмжлэгийн тухай хуульд заасан тахир дутуугийн зэрэглэлийн шалгуурт хамаарах хүн (1–7-р зэрэг) - Гадаад руу аялахад саад болох үндэслэлгүй хүн - Эрэгтэй хүний хувьд компанийн тогтоосон ажилд орох өдөр хүртэл цэргийн албыг хаасан эсвэл чөлөөлөгдсөн байх - Өдөрт 8 цаг (08:00~17:00), долоо хоногт 5 өдөр (Даваа~Баасан) ажиллах боломжтой хүн 💖Давуу тал - SAP зэрэг ERP програм ашиглах чадвартай хүн - MS Office програмуудыг (Word, Excel гэх мэт) маш сайн ашигладаг хүн - Ажил эрхлэлтийн хамгаалалттай этгээд (хөгжлийн бэрхшээл, гавьяат гэх мэт) 🏠Ажлын байр - Сөүл, Сочхо дүүрэг, Хённён-ро 12 ⚡️Сонгон шалгаруулах явц - Өргөдөл хүлээн авах (вэбсайт) / Зөвлөмжийн захидал илгээх (имэйл) - Баримт бичгийн шалгаруулалт - Ярилцлагын шат (зан төлөвийн тест) - Ажилд авах урьдчилсан эрүүл мэндийн үзлэг - Эцсийн шалгаруулалт 👉Ажилд авах хугацаа/арга - Хүлээн авах хугацаа: 2026-10-29 09:00 ~ 2026-11-12 17:00 - Өргөдөл гаргах арга: Hyundai Motor-ийн ажилд авах вэбсайтаар өргөдөл гаргаж, Солонгосын Хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэдийн хөдөлмөр эрхлэлтийн агентлагт зөвлөмжийн захидлыг имэйлээр илгээх 📋Бусад - Гэрээний хугацаа 2 сар бөгөөд үйл ажиллагааны нөхцөл байдлаас шалтгаалан сунгаж болох ч нийтдээ 2 жилээс хэтрэхгүй. - Сонгон шалгаруулалтын үе шатанд даалгавар өгч болно. - Ажилд авах явцын дагуу хуваарь өөрчлөгдөж болно. - Өргөдөл болон зөвлөмжийн захидлыг хоёуланг нь бүрэн илгээсэн тохиолдолд л хэвийн өргөдөл гэж тооцно. - Ажилд авахтай холбоотой лавлагааг ажилд авах вэбсайтын FAQ эсвэл 1:1 асуулга ашиглан хийнэ үү. - Илгээсэн мэдээлэл худал эсвэл нотлох боломжгүй тохиолдолд тэнцсэн байдал цуцлагдаж болох эсвэл сөрөг нөлөөтэй байж болно. - Компанийн дотоод журмын дагуу хэвийн ажиллах боломжгүй тохиолдолд тэнцсэн байдал цуцлагдаж болох эсвэл сөрөг нөлөөтэй байж болно. - Гадаад руу аялахад саад болох үндэслэлтэй тохиолдолд тэнцсэн байдал цуцлагдаж болох эсвэл сөрөг нөлөөтэй байж болно. - Эцсийн тэнцэлтээс хойш компанийн тогтоосон ажилд орох өдөр ажилд орж чадахгүй тохиолдолд тэнцсэн байдал цуцлагдаж болох эсвэл сөрөг нөлөөтэй байж болно. - Өмнөх/одоогийн ажлын газрын худалдааны нууцыг зөрчих эсвэл нууцлалын үүргийг зөрчвөл сонгон шалгаруулалтын явцад сөрөг нөлөөтэй байж болно.