[First Keepers Co., Ltd.] Rekrutmen ke-6 tahun 2026

퍼스트키퍼스(주) · 경북 경주시 광중길 11

✨Uraian tugas - Pengelolaan fasilitas (perbaikan sipil): pemeliharaan dan perbaikan fasilitas, serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan - Pengelolaan fasilitas (mekanik): pemeliharaan dan perbaikan peralatan mekanik, serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan - Pengelolaan fasilitas (pengelolaan peralatan): pengoperasian dan pemeliharaan peralatan pendingin dan pemanas serta boiler, pengelolaan keselamatan fasilitas terkait gas petroleum cair (LPG), serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan - Pengelolaan fasilitas (mekanik/perbaikan sipil): pemeliharaan dan perbaikan peralatan mekanik dan fasilitas, serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan - Pengelolaan fasilitas (asisten pengelola keselamatan kelistrikan): pemeriksaan fasilitas listrik dan fasilitas pembangkit, penanganan kerusakan/kerusakan pada peralatan penerima listrik, serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan): menjaga kebersihan area pembersihan dan melakukan pekerjaan kebersihan lingkungan, serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan/laki-laki): menjaga kebersihan area pembersihan (termasuk ruang ganti) dan melakukan pekerjaan kebersihan lingkungan, serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan - Kebersihan lingkungan (pekerja berat): menjaga kebersihan area pembersihan dan melakukan pekerjaan kebersihan lingkungan, serta tugas lain yang ditunjuk perusahaan ✅Kualifikasi pelamar - Pelamar baru/pengalaman dapat melamar - Tidak dibatasi latar belakang pendidikan - Harus memenuhi kualifikasi umum pelamar - Untuk pekerjaan kebersihan lingkungan dan pengelolaan fasilitas umum, usia di bawah 65 tahun - Untuk jenis pekerjaan lainnya, usia di bawah 60 tahun - Bagi laki-laki, sudah menyelesaikan wajib militer atau dibebaskan - Tidak termasuk dalam alasan diskualifikasi rekrutmen perusahaan - Pengelolaan fasilitas (perbaikan sipil): memiliki sertifikat keahlian bidang terkait atau lebih tinggi, memiliki SIM golongan 1 biasa - Pengelolaan fasilitas (mekanik): memiliki sertifikat keahlian bidang terkait atau lebih tinggi, memiliki SIM golongan 1 biasa - Pengelolaan fasilitas (pengelolaan peralatan): memiliki sertifikat keahlian minimal bidang manajemen energi, mampu bekerja shift siang/malam dan pada akhir pekan/hari libur - Pengelolaan fasilitas (mekanik/perbaikan sipil): memiliki sertifikat keahlian bidang terkait atau lebih tinggi, memiliki SIM golongan 1 biasa - Pengelolaan fasilitas (asisten pengelola keselamatan kelistrikan): memiliki sertifikat keahlian kelistrikan atau lebih tinggi, memiliki SIM golongan 1 biasa - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan): memiliki National Fitness 100 tingkat 3 atau lebih tinggi - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan/laki-laki): mampu bekerja shift siang/malam dan pada akhir pekan/hari libur, memiliki National Fitness 100 tingkat 3 atau lebih tinggi - Kebersihan lingkungan (pekerja berat): memiliki SIM golongan 1 biasa, memiliki National Fitness 100 tingkat 3 atau lebih tinggi 💖Poin preferensi - Pengelolaan fasilitas (perbaikan sipil): pelamar berpengalaman di bidang terkait - Pengelolaan fasilitas (mekanik): pelamar berpengalaman di bidang terkait - Pengelolaan fasilitas (mekanik): pemegang sertifikat industrial engineer di bidang terkait atau lebih tinggi - Pengelolaan fasilitas (pengelolaan peralatan): pemegang sertifikat keahlian keselamatan gas (sertifikat keahlian gas) atau lebih tinggi, atau telah menyelesaikan pelatihan sebagai pengelola keselamatan fasilitas penggunaan gas - Pengelolaan fasilitas (pengelolaan peralatan): pengalaman minimal 2 tahun terkait pengoperasian boiler - Pengelolaan fasilitas (mekanik/perbaikan sipil): pengalaman minimal 3 tahun di bidang terkait - Pengelolaan fasilitas (mekanik/perbaikan sipil): pemegang sertifikat keahlian hot water floor heating atau boiler atau lebih tinggi - Pengelolaan fasilitas (asisten pengelola keselamatan kelistrikan): pelamar berpengalaman di bidang terkait - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan): pelamar berpengalaman pada pekerjaan terkait - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan): dapat menggunakan peralatan kebersihan (mesin poles, mesin penggosok, dll.) - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan/laki-laki): pelamar berpengalaman pada pekerjaan terkait - Kebersihan lingkungan (pekerja ringan/laki-laki): dapat menggunakan peralatan kebersihan (mesin poles, mesin penggosok, dll.) - Kebersihan lingkungan (pekerja berat): pelamar berpengalaman pada pekerjaan terkait - Kebersihan lingkungan (pekerja berat): dapat menggunakan peralatan kebersihan (blower, mesin poles lantai, dll.) - Prioritas bagi penerima dukungan ketenagakerjaan, penyandang disabilitas, dan penerima tunjangan hidup dasar - Pengalaman kegiatan sukarela, penghargaan bakti kepada orang tua, dan riwayat serupa dapat menjadi nilai tambah 🏠Lokasi kerja - Kabupaten Gijang, Busan - Kota Gyeongju, Gyeongbuk - Kota Gyeongju, Gyeongbuk (Wolseong Sports Center) - Kota Gyeongju, Gyeongbuk (Kantor Pusat KHNP) - Kabupaten Uljin, Gyeongbuk - Kabupaten Yeonggwang, Jeonnam - Kabupaten Yeonggwang, Jeonnam - Distrik Yuseong, Daejeon - Kota Miryang, Gyeongnam - Kabupaten Yecheon, Gyeongbuk - Kabupaten Gapyeong, Gyeonggi - Kota Jeongeup, Jeonbuk - Kabupaten Ulju, Ulsan - Kabupaten Gijang, Busan (Hanul Sports Center) ⚡️Tahapan seleksi - Seleksi berkas - Tes kepribadian - Wawancara - Pemeriksaan kesehatan fisik dan penelusuran latar belakang - Pengumuman kelulusan akhir 👉Periode/metode rekrutmen - Periode pendaftaran: 2026. 11. 2.(Sel) ~ 2026. 11. 16.(Sen) - Cara pendaftaran: melalui situs rekrutmen 퍼스트키퍼스 📋Lainnya - Karyawan tetap (level 6) - Jumlah rekrutmen adalah 0 orang per bidang - Masa percobaan berlaku 3 bulan, gaji masa percobaan dibayarkan (kecuali karyawan kontrak) - Gaji tahunan mencakup bonus, tunjangan makan, dan biaya transportasi; lembur, tunjangan tugas, dan tunjangan jabatan dibayarkan terpisah - Gaji tahunan untuk pekerjaan kebersihan lingkungan: 38.000.000 won atau lebih - Gaji tahunan untuk pengelolaan fasilitas umum dan asisten pengelola keselamatan kelistrikan: 43.000.000 won atau lebih - Pengajuan lamaran dilakukan di situs rekrutmen - Tahap wawancara dilakukan di ruang pelatihan kantor pusat (Gyeongju, Gyeongbuk) - Pelamar yang lolos akhir dijadwalkan mulai bekerja pada Januari 2027