[Foundation] Rekrutmen karyawan gelombang kedua tahun 2026 – Manajemen keselamatan industri

(재)오송첨단의료산업진흥재단 · 충북 청주시 흥덕구 오송읍 오송생명로 123

✨Uraian tugas - Melaksanakan tugas hukum sebagai manajer keselamatan sesuai Undang-Undang Keselamatan dan Kesehatan Kerja Industri - Tugas terkait penilaian risiko - Tugas terkait manajemen keselamatan untuk perusahaan pemasok - Operasional sistem manajemen keselamatan dan kesehatan ISO 45001 ✅Kualifikasi pelamar - Tidak memiliki alasan diskualifikasi menurut Pasal 34 ayat 1 Undang-Undang tentang Operasional Lembaga Publik - Telah berlalu 3 tahun atau lebih sejak tanggal pemberhentian sesuai undang-undang dan anggaran dasar - Tidak pernah menghindari wajib militer berdasarkan Undang-Undang Wajib Militer - Tidak dinyatakan tidak layak untuk menjalankan tugas berdasarkan hasil pemeriksaan kesehatan - Tidak pernah ditemukan direkrut secara tidak sah di lembaga publik lain sehingga perekrutannya dibatalkan - Tidak termasuk dalam pembatasan pekerjaan bagi pihak yang diberhentikan karena pelanggaran sebagaimana diatur dalam Pasal 82 Undang-Undang tentang Pencegahan Korupsi serta Pembentukan dan Operasional Komisi Hak Asasi dan Anti-Korupsi Nasional - Berusia di bawah 60 tahun per tanggal pengumuman - Dapat ditunjuk sebagai manajer keselamatan - Memiliki kualifikasi insinyur panduan keselamatan industri - Telah memperoleh kualifikasi insinyur keselamatan industri atau yang lebih tinggi - Kualifikasi harus telah diperoleh dan/atau terdaftar secara sah dan masih berlaku pada tanggal penutupan penerimaan lamaran - Diakui mampu melaksanakan tugas terkait 💖Preferensi - Pengalaman penunjukan hukum sebagai manajer keselamatan (khusus) berdasarkan Undang-Undang Keselamatan dan Kesehatan Kerja Industri selama 3 tahun atau lebih - Pengalaman 3 tahun atau lebih sebagai auditor internal sistem manajemen keselamatan dan kesehatan seperti ISO 45001 - Kualifikasi manajer keselamatan laboratorium penelitian - Kualifikasi insinyur manajemen higiene industri - Kualifikasi insinyur kimia - Kualifikasi auditor ISO 45001 🏠Lokasi kerja - 123, Osongsaengmyeong-ro, Osong-eup, Heungdeok-gu, Cheongju-si, Chungbuk ⚡️Proses seleksi - Seleksi berkas (penilaian kelayakan) -> Ujian tertulis (3 kali kuota) -> Wawancara (1 kali kuota) -> Lolos akhir 👉Periode/cara pendaftaran - Periode pendaftaran: 2026.11.10.(Sel) ~ 2026.11.24.(Sel) sampai pukul 14:00 - Cara pendaftaran: Pendaftaran online melalui situs rekrutmen khusus yayasan 📋Lain-lain - Bidang rekrutmen: Kantor Pusat Manajemen & Keselamatan, Manajemen Keselamatan Industri, Staf umum/tingkat supervisor, 1 orang - Tanggal pengangkatan yang direncanakan: Akhir Desember 2026 (perkiraan) - Diangkat sebagai pegawai percobaan selama 3 bulan, kemudian diangkat menjadi pegawai tetap berdasarkan evaluasi kinerja - Gaji mengikuti standar Lampiran 1 dari peraturan gaji yayasan - Cuti tahunan berbayar 15~25 hari, sistem tabungan cuti tahunan - Sistem kerja fleksibel, sistem jam masuk/keluar kerja bergilir - Waktu pengasuhan anak (maksimum 2 jam per hari), cuti pengasuhan anak (maksimum 3 tahun per anak), pengurangan jam kerja untuk masa kehamilan dan pengasuhan - Pemeriksaan kesehatan menyeluruh sekali setahun, kafe buku, ruang istirahat tersedia - Uang selamat melahirkan, tunjangan anak, poin kesejahteraan, asuransi kecelakaan kelompok - Asosiasi dana pensiun ilmuwan dan teknolog, pensiun perusahaan (DC, DB) - Dukungan untuk klub internal perusahaan