[KakaoBank Corp.] Perencana Layanan - Rekrutmen Pensiun

(주)카카오뱅크 · 경기 성남시 분당구 분당내곡로 131

✨Uraian tugas - Perencanaan dan perancangan layanan mobile/web untuk pensiun karyawan - Peningkatan dan pengoperasian layanan pensiun karyawan - Manajemen proyek pensiun karyawan dan implementasi layanan ✅Kualifikasi pelamar - Pengalaman minimal 7 tahun dalam perencanaan dan pengoperasian layanan mobile/web - Kandidat yang telah berpengalaman dengan kontribusi tinggi dalam seluruh proses layanan, dari perancangan, pembangunan, hingga peluncuran - Kandidat yang memahami dasar UI/UX dan mampu merancang user flow serta layar yang berpusat pada pelanggan - Kandidat yang proaktif memimpin pekerjaan dan mampu berkomunikasi secara aktif serta harmonis dengan berbagai tim terkait - Kandidat yang aktif memanfaatkan AI dalam pekerjaan - Wajib menyerahkan portofolio 💖Persyaratan yang diutamakan - Pengalaman perencanaan layanan perbankan korporat atau layanan B2B terkait keuangan - Pengalaman berpartisipasi dalam proyek pengembangan baru atau peningkatan layanan terkait pensiun karyawan/pensiun pribadi/trust - Prioritas bagi penerima perlindungan ketenagakerjaan seperti veteran dan penyandang disabilitas 🏠Lokasi kerja - KakaoBank Pangyo Office - Lantai 11, 131, Bundangnaegok-ro, Bundang-gu, Seongnam-si, Gyeonggi-do ⚡️Tahapan seleksi - Seleksi berkas - Wawancara tahap 1 dengan tim operasional - Wawancara tahap 2 dengan group leader - Wawancara tahap 3 dengan manajemen - Negosiasi gaji dan kompensasi - Lolos akhir 👉Periode/cara melamar - Periode pendaftaran: 2026.10.30(Jumat) 00:00 ~ 2026.11.19(Kamis) 23:59 - Cara melamar: Melalui website 📋Lain-lain - Tanggal pengumuman hasil seleksi berkas: dalam hari Kamis, 26 November 2026 - Rekrutmen berkala yang dapat ditutup lebih awal jika perekrutan sudah selesai - Reference check dapat dilakukan setelah wawancara dengan manajemen - Isi formulir lamaran akan diverifikasi melalui penyerahan dokumen pendukung, dan jika tidak sesuai dengan fakta, penerimaan kerja dapat dibatalkan - Jika ditemukan adanya permintaan rekrutmen yang tidak sah, penerimaan kerja dapat dibatalkan - Sesuai dengan peraturan internal KakaoBank, pelamar yang dilarang direkrut akan sulit untuk diterima