[KEPCO] Rekrutmen pekerja kontrak jangka waktu tertentu di bidang konstruksi

한국전력공사 · 경기 하남시 미사강변동로84번길 21

78.000.000KRW

✨Uraian tugas - Meninjau dan mengelola daftar rincian serta gambar kerja untuk layanan desain pekerjaan mekanikal/pemadam kebakaran/listrik bangunan - Mengelola layanan pengawasan pekerjaan konstruksi (pembinaan dan pemeriksaan pengawas, pembayaran, dll.) - Melaksanakan pekerjaan internal dan eksternal termasuk menghadiri pemeriksaan progres, penyelesaian, serta serah terima - Pemesanan material pengadaan mandiri untuk pekerjaan konstruksi dan pengelolaan setelahnya - Memimpin rapat dan menyusun materi yang diminta - Berkoordinasi dengan pemerintah daerah dan lembaga pemberi persetujuan ✅Kualifikasi pelamar - Berusia 60 tahun ke atas - Memiliki pengalaman pada setidaknya satu dari kualifikasi ① atau ② - Pengalaman kerja praktis 8 tahun atau lebih di pemerintah, pemerintah daerah, lembaga publik, dll. - Pengalaman kerja 2 tahun atau lebih dalam desain, pelaksanaan, dan manajemen proyek konstruksi di bidang pemadam kebakaran (listrik, mekanik) - Dapat mulai bekerja pada 1 Desember 2026 💖Persyaratan yang diutamakan - Memiliki gelar teknisi profesional dan insinyur di bidang listrik atau pemadam kebakaran - Penerima prioritas dukungan ketenagakerjaan 🏠Lokasi kerja - Gyeonggi-do, Hanam-si, Misa Gangbyeon Dong-ro 84beon-gil 21, lantai 7 - Kantor Konstruksi Konversi 1, Divisi Konstruksi Struktur, Markas Besar Konstruksi HVDC ⚡️Proses seleksi - Seleksi berkas tahap 1 -> wawancara tahap 2 - Pengumuman lolos berkas: 18 November 2026 - Wawancara: 20 November 2026 - Pengumuman kelulusan akhir: 25 November 2026 - Tanggal mulai bekerja: 1 Desember 2026 👉Masa/cara pendaftaran - Periode pendaftaran: 2 November 2026 14:00 ~ 16 November 2026 16:00 - Cara pendaftaran: Daftar online di situs rekrutmen 📋Lain-lain - Jumlah rekrutmen: 1 orang - Masa kerja: 1 Desember 2026 ~ 30 November 2027 - Bentuk kerja: Senin~Jumat, 5 hari seminggu, 09:00~18:00, 8 jam kerja per hari (istirahat 1 jam) - Tingkat gaji: rata-rata tahunan sekitar 78 juta won termasuk bonus kinerja - Bukan posisi untuk dialihkan menjadi pegawai tetap - Dokumen pendukung diserahkan setelah wawancara pada hari wawancara selesai - Dilarang mencantumkan nama sekolah, IPK, alamat, dan informasi pribadi lainnya pada formulir lamaran - Permohonan pengembalian dokumen rekrutmen dapat dilakukan selama 14 hari sejak tanggal pengumuman kelulusan akhir - Rencana rekrutmen dapat berubah בהתאם kondisi perusahaan - Masa operasional kandidat cadangan: hingga 30 hari sejak tanggal mulai bekerja - Jika terbukti lolos melalui suap atau permintaan tidak semestinya, kelulusan dapat dibatalkan - Jika hasil seleksi per tahap tidak memenuhi standar, jumlah kandidat yang diterima dapat dikurangi