[Korea Southern Power Co., Ltd.] Pengumuman rekrutmen magang pengalaman paruh kedua tahun 2026

한국남부발전(주) · 강원특별자치도 영월군 영월읍 중앙로 411

✨Uraian tugas - Seleksi dokumen dilakukan setelah penilaian lamaran berbasis kemampuan kerja - Menilai pengalaman berbasis NCS, kompetensi tugas, kepribadian, dan kecocokan dengan organisasi - Penetapan lulus akhir dilakukan setelah pemeriksaan kesehatan, pemeriksaan latar belakang, dan verifikasi keaslian dokumen yang diserahkan ✅Kualifikasi pelamar - Berstatus pemuda pada tanggal penutupan lamaran kerja - Berusia minimal 15 tahun dan maksimal 34 tahun - Untuk veteran, batas usia pelamaran diterapkan sesuai lama masa dinas - Tidak ada batasan pendidikan, jurusan, kemampuan bahasa asing, atau jenis kelamin - Tidak termasuk pihak yang gagal memenuhi kewajiban militer - Bagi anggota militer aktif, harus dapat keluar dari dinas sebelum tanggal pengumuman pelamar yang lulus akhir - Dapat mulai bekerja segera setelah penetapan perekrutan - Dapat bepergian ke dan dari tempat kerja - Tidak memiliki alasan diskualifikasi yang termasuk dalam Pasal 10 Peraturan Manajemen Sumber Daya Manusia perusahaan - Pelamar yang pernah mengikuti pengalaman magang di perusahaan kami tidak dapat melamar - Pelamar untuk jalur kesetaraan sosial (disabilitas·pelatihan khusus) harus terdaftar sebagai penyandang disabilitas dan mampu menyelesaikan pelatihan (pelatihan khusus) yang diselenggarakan oleh Korea Employment Agency for Persons with Disabilities - Pelamar talenta AI harus memiliki sertifikat terkait AI 💖Preferensi - Penyandang disabilitas terdaftar - Penerima dukungan ketenagakerjaan - Rumah tangga berpenghasilan rendah - Pembelot Korea Utara - Keluarga multikultural - Pemuda persiapan kemandirian - Pekerja paruh waktu - Mahasiswa yang mengikuti program ruang belajar komunitas lokal 🏠Lokasi kerja - Provinsi Otonom Khusus Gangwon ⚡️Proses seleksi - Tahap 1 Seleksi dokumen - Tahap 2 Wawancara - Tahap 3 Penetapan calon lulus - Tahap 4 Penilaian kelayakan dan lulus akhir 👉Periode/metode rekrutmen - Periode pendaftaran: berdasarkan tanggal penutupan pengumuman (pendaftaran) - Metode pendaftaran: melamar melalui situs web pendaftaran online 📋Lain-lain - Jumlah yang direkrut: 122 orang - Pelamar untuk jalur kesetaraan sosial (disabilitas·pelatihan khusus) akan ditetapkan sebagai calon lulus melalui tahap wawancara tanpa melalui seleksi dokumen - Calon lulus akhir untuk jalur kesetaraan sosial (disabilitas·pelatihan khusus) wajib menyelesaikan pelatihan (pelatihan khusus) dari Korea Employment Agency for Persons with Disabilities sebelum masuk kerja - Asrama dan bus antar-jemput tidak disediakan - Poin tambahan per tahap diakui secara ganda hingga batas 10% - Penerima pembebasan seleksi dokumen dan poin tambahan dapat diproses sebagai lulus tambahan melebihi jumlah calon lulus awal