[KDI School of Public Policy and Management] 2026 की 11वीं इंटर्न भर्ती (व्यवसाय योजना/वित्त एवं लेखा टीम)
한국개발연구원국제정책대학원대학교 · 세종특별자치시 남세종로 263
92,000KRW
✨कार्य विवरण - प्रबंधन योजना इंटर्न पद के लिए 1 व्यक्ति की भर्ती - लेखा नियमों के अनुसार विभिन्न व्यय भुगतान और लेखा समापन कार्यों में सहायता - स्रोत कर, मूल्य वर्धित कर आदि कर प्रबंधन और रिटर्न/घोषणा कार्य में सहायता ✅आवेदन योग्यता - जो राष्ट्रीय सिविल सेवा अधिनियम की धारा 33 के किसी भी खंड के अंतर्गत नहीं आता हो - जो कानून के अनुसार नागरिक अधिकारों से वंचित या निलंबित न किया गया हो - जिसके सैन्य सेवा दायित्व के उल्लंघन का कोई तथ्य न हो - जो भ्रष्टाचार-निवारण तथा लोक अधिकार आयोग से संबंधित कानून की धारा 82(1) के किसी भी खंड के अंतर्गत नहीं आता हो - जिसे पिछले 5 वर्षों के भीतर किसी सार्वजनिक संस्था में अनुचित भर्ती के कारण नियुक्ति रद्द न की गई हो - जिसके लिए विदेश यात्रा में कोई अयोग्यता कारण न हो - जो युवा रोजगार संवर्धन विशेष अधिनियम के प्रवर्तन नियमों की धारा 2 के अंतर्गत आता हो (34 वर्ष या उससे कम आयु) - जो नियुक्ति तिथि से पूर्णकालिक कार्य कर सकता हो 💖वरीयता योग्यताएँ - वेटरन्स संबंधी कानून के अनुसार रोजगार सहायता के पात्र व्यक्ति - दिव्यांग - गैर-महानगरीय क्षेत्र तथा स्थानांतरण क्षेत्र के प्रतिभा - KDI School of Public Policy and Management में 3 महीने या उससे अधिक कार्य कर चुका इंटर्न (मैदान प्रशिक्षणार्थी को छोड़कर) 🏠कार्यस्थल - KDI School of Public Policy and Management (263 Namsejong-ro, Sejong Special Self-Governing City) ⚡️चयन प्रक्रिया - आवेदन जमा करना - दस्तावेज़ी चयन - साक्षात्कार चयन - नियुक्ति (अपेक्षित) 👉आवेदन अवधि/विधि - आवेदन अवधि: 2026.11.04.(बुध) ~ 2026.11.19.(गुरु) सुबह 10 बजे तक - आवेदन विधि: विश्वविद्यालय की भर्ती वेबसाइट के माध्यम से ऑनलाइन आवेदन 📋अन्य - भर्ती क्षेत्र: प्रबंधन योजना - अनुबंध अवधि: 2026.12.15. ~ 2027.2.28. - पद: इंटर्न (अनियमित निश्चित-अवधि कर्मचारी) - वेतन: प्रतिदिन 92,000 वॉन (2026) - कार्य समय: सप्ताह में 5 दिन, प्रतिदिन 8 घंटे (09:00~18:00) - 4 प्रमुख बीमा (औद्योगिक दुर्घटना, रोजगार, स्वास्थ्य, राष्ट्रीय पेंशन) में नामांकन - भर्ती संख्या: 1 - दस्तावेज़ी चयन में भर्ती संख्या के 10 गुना तक चयन - चयन कार्यक्रम परिस्थितियों और स्थिति के अनुसार बदल सकता है - आवेदन पत्र जमा करते समय यदि ब्लाइंड भर्ती के उद्देश्य के विरुद्ध सामग्री दर्ज की जाती है, तो नुकसान हो सकता है - झूठी जानकारी, गलत प्रविष्टि, या सहायक दस्तावेज़ जमा न करने पर नुकसान हो सकता है, और तथ्य भिन्न होने पर चयन रद्द किया जा सकता है - भर्ती अनियमितताओं के कारण नियुक्त व्यक्ति तथा अयोग्यता कारण पाए जाने वाले व्यक्ति का चयन रद्द किया जा सकता है या अनुशासनात्मक बर्खास्तगी/सत्ता से हटाने की कार्रवाई की जा सकती है - यदि उपयुक्त उम्मीदवार न हों, तो चयन नहीं किया जा सकता - अंतिम चयनित उम्मीदवार में रिक्ति होने पर प्रतीक्षा सूची के क्रम के अनुसार अतिरिक्त चयनित उम्मीदवारों का चयन किया जा सकता है