[Macarong Factory] भर्ती·मानव संसाधन संचालन 담당कर्ता - People टीम

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✨कार्य विवरण - भर्ती चैनल और ATS का प्रबंधन, इंटरव्यू समन्वय, उम्मीदवारों के साथ संचार आदि सहित भर्ती प्रक्रिया का संचालन - नए कर्मचारियों के ऑनबोर्डिंग प्रोग्राम का संचालन और कार्य-संबंधी संपत्ति व अकाउंट्स जैसी जॉइनिंग तैयारी में सहायता - प्रदर्शन मूल्यांकन और प्रमुख HR कार्यक्रमों का संचालन, संबंधित शेड्यूल और डेटा प्रबंधन - भर्ती ब्रांडिंग कंटेंट की योजना बनाना और बनाना, तथा People टीम की विभिन्न परियोजनाओं में भागीदारी - भर्ती और HR से संबंधित डेटा प्रबंधन तथा संचालन प्रक्रियाओं में सुधार ✅आवेदक योग्यता - जो व्यक्ति भर्ती और HR सहित समग्र HR में रुचि रखते हैं और विविध व्यावहारिक अनुभव प्राप्त करना चाहते हैं - जो नए लोगों से मिलना और संवाद करना पसंद करते हैं, और सामने वाले के दृष्टिकोण से संचार कर सकते हैं - जो काम के आकार की परवाह किए बिना हर कार्य को ध्यानपूर्वक देखते हैं और जिम्मेदारी से पूरा करते हैं - जो एक साथ कई कार्य होने पर भी प्राथमिकताएँ तय कर सकते हैं और प्रगति की उचित जानकारी साझा कर सकते हैं - जो न जानने पर सक्रिय रूप से प्रश्न पूछते हैं और फीडबैक के आधार पर काम करने के तरीके में सुधार कर सकते हैं - जो सहकर्मियों के साथ सक्रिय रूप से सहयोग करते हैं और नए वातावरण व कार्यों के प्रति लचीले ढंग से अनुकूलित हो सकते हैं 💖प्राथमिकता योग्यताएँ - जिनके पास भर्ती, HR, या संगठन संचालन से संबंधित इंटर्नशिप या प्रोजेक्ट अनुभव है - जिनके पास पार्ट-टाइम, बाहरी गतिविधियों, या क्लबों में विभिन्न लोगों के साथ संवाद और सहयोग का अनुभव है - जिनके पास कंटेंट योजना/निर्माण, SNS चैनल संचालन, या ब्रांडिंग से संबंधित अनुभव है - जिन्होंने Google Workspace, Excel आदि कार्य उपकरणों का उपयोग करके डेटा को व्यवस्थित रूप से प्रबंधित किया है - जिनके पास मौजूदा कार्य पद्धतियों को बेहतर बनाने या दोहराए जाने वाले कार्यों को अधिक कुशल बनाने का अनुभव है 🏠कार्यस्थल - 49 Daewangpangyo-ro 644beon-gil, Bundang-gu, Seongnam-si, Gyeonggi-do ⚡️चयन प्रक्रिया - दस्तावेज़ समीक्षा > फोन इंटरव्यू > पहला इंटरव्यू > दूसरा इंटरव्यू > अंतिम चयन 👉आवेदन अवधि/विधि - आवेदन अवधि: भर्ती होने तक - आवेदन विधि: स्वतंत्र प्रारूप में रेज़्यूमे और आत्म-परिचय पत्र जमा करें - आत्म-परिचय पत्र में विशिष्ट प्रश्नों के उत्तर शामिल करें (एक साथ कई कार्यों को हल करने का उदाहरण, फीडबैक स्वीकार करने और समाधान का उदाहरण) 📋अन्य - कार्यक्षेत्र: प्रबंधन सहायता - पद: भर्ती·HR संचालन प्रभारी (ट्रांजिशनल इंटर्न) - रोजगार प्रकार: 6-महीने का ट्रांजिशनल इंटर्न (इंटर्नशिप अवधि के दौरान क्षमता और व्यवसाय समझ का मूल्यांकन करने के बाद स्थायी पद पर परिवर्तन तय किया जाएगा) - आवश्यक दस्तावेज़: स्वतंत्र प्रारूप में रेज़्यूमे और आत्म-परिचय पत्र - पूछताछ: people@macarong.net