[Payhere] Ventas para captar nuevos clientes

(주)페이히어 · 서울 강남구 강남대로 374

34.000.000KRW

✨Descripción del puesto - Elaboramos directamente una lista y construimos una base de datos de clientes potenciales enterprise que puedan adoptar Payhere. - Con comunicación multicanal centrada en llamadas en frío, como llamadas de seguimiento y correos de seguimiento, identificamos las necesidades de nuevas empresas clientes y seleccionamos los objetivos de ventas. - Confirmamos las necesidades claras del cliente y proponemos formas de resolver los problemas de la tienda. - Transferimos las oportunidades de venta validadas al sales manager, junto con la investigación previa y el contexto del cliente. - Analizamos el embudo según cada canal de entrada de los clientes potenciales y diseñamos procesos para aumentar la conversión. - Revisa y da seguimiento de forma proactiva al estado del proceso de ventas para cumplir los objetivos semanales y mensuales. ✅Requisitos - Más de 1 año de experiencia en ventas B2B o inside sales - Experiencia en outbound outreach basado en llamadas y correos electrónicos - Experiencia gestionando y alcanzando objetivos numéricos a diario y semanalmente - Perseverancia para seguir comprometido incluso ante el rechazo, y rápida capacidad de aprendizaje - Sin dificultad para comunicarse con responsables de la toma de decisiones y capacidad para identificar el problema del interlocutor en una conversación breve - Hábito de registrar y gestionar por cuenta propia tus actividades mediante CRM o hojas de cálculo 💖Requisitos preferentes - Experiencia comercial en sectores relacionados como pagos, POS, SaaS o plataformas de F&B - Experiencia de ventas a clientes enterprise como sedes de franquicias o negocios con múltiples locales - Experiencia operando CRM como Pipedrive, Salesforce o HubSpot - Experiencia de mejora basada en datos, como análisis de tasas de conversión por fuente de leads - Personas que aspiran a crecer como AE o team leader 🏠Lugar de trabajo - 374 Gangnam-daero, Gangnam-gu, Seúl (Yeoksam-dong) ⚡️Proceso de selección - Revisión de documentos - Entrevista de ajuste al puesto y a la cultura - Incorporación final 👉Periodo/Método de reclutamiento - Periodo de postulación: contratación continua - Método de postulación: enviar un currículum en coreano en formato libre 📋Otros - La modalidad de empleo es contrato de 3 meses, con posibilidad de pasar a indefinido - Posibilidad de pasar a indefinido según el cumplimiento de objetivos de ventas y la evaluación del desempeño - Hasta alcanzar el objetivo, se ofrecerá la oportunidad de pasar a indefinido mediante la extensión del contrato - Los resultados de cada fase se comunicarán individualmente dentro de 7 días - Si se detecta información falsa en los documentos presentados, la oferta puede cancelarse incluso después de la contratación - Los veteranos nacionales tendrán preferencia de acuerdo con la legislación aplicable - Se ofrecen 10.000 wones al día para almuerzo y cena, respectivamente - Se proporciona máquina de café - Disponibilidad de diversos snacks y bebidas - Cultura horizontal - Horario flexible - Vestimenta cómoda y libre - Apoyo de libros de la empresa - Beneficios de descuento en productos propios - Apoyo en eventos importantes - Portátil de alta gama y doble monitor proporcionados - Teléfono móvil de trabajo proporcionado - Apoyo para herramientas de IA de última generación como Gemini y Claude - Apoyo para herramientas de automatización del trabajo como n8n y Zapier - Uso libre de la tecnología de IA más reciente en el trabajo - A 1 minuto a pie de la salida 3 de la estación Gangnam - Focus room y motion desk para concentrarse - Cabina telefónica para llamadas privadas - Silla de masaje disponible