[Adapt] Prácticas de experiencia Global AMD (Gran China)

(주)어댑트 · 서울 강남구 삼성로 534

✨Descripción del puesto - Registro de nuevos productos y gestión de páginas de producto en la tienda propia y en los canales de venta en la región de la Gran China - Configuración y apoyo operativo de promociones locales en la región de la Gran China - Traducción de páginas de detalle y gestión operativa de canales - Investigación del mercado local de belleza en la región de la Gran China y análisis de las últimas tendencias - Gestión del inventario basada en datos de ventas y recopilación/análisis de VOC ✅Requisitos para los candidatos - Sin experiencia requerida (se aceptan candidatos sin experiencia) - Capacidad para trabajar a tiempo completo durante el período del contrato - Nacionales coreanos: nivel de chino comercial o superior - Extranjeros: nivel de coreano comercial o superior (TOPIK nivel 5 o superior), dominio del cantonés obligatorio - No se contratarán personas con estatus de residencia distinto al visa de búsqueda de empleo - Los candidatos de nacionalidad extranjera deben indicar su estatus de residencia (VISA) y la fecha de vencimiento - Solo pueden trabajar quienes tengan TOPIK nivel 5 o superior y un estatus de residencia (VISA) que permita incorporarse de inmediato - Resulta difícil trabajar con estatus de residencia distintos a los fines de búsqueda de empleo, como D-2, D-4, H-1 💖Preferencias - Personas con comprensión del mercado local de e-commerce y de las tendencias de consumo en la región de la Gran China - Personas con experiencia en MD global o con conocimiento al respecto - Personas capaces de comunicarse con flexibilidad según la situación, basándose en un enfoque centrado en el cliente - Se dará preferencia a personas con discapacidad y a veteranos nacionales/destinatarios de mérito patriótico 🏠Lugar de trabajo - 534 Samseong-ro, Gangnam-gu, Seúl (sede central de Adapt) ⚡️Proceso de selección - Revisión de documentos → Entrevista → Negociación de condiciones → Selección final 👉Período/método de reclutamiento - Período de postulación: hasta cubrir la vacante - Método de postulación: postularse a través del aviso 📋Otros - Esta contratación corresponde a unas prácticas de experiencia de 6 meses, y el período del contrato puede ampliarse mediante acuerdo mutuo - Documentos a presentar: currículum en formato libre (obligatorio), carta de experiencia laboral·portafolio (opcional) - Al presentar elementos opcionales como el portafolio, se requiere el consentimiento a la política de tratamiento de información personal (opcional) - Enlaces web como Notion, Google Drive, etc. deben verificarse para confirmar los permisos de acceso - Se recomienda que los archivos de la solicitud, carta de experiencia laboral, etc. estén en formato PDF - Si la solicitud y los materiales presentados no coinciden con la realidad o se descubre información falsa, la contratación puede ser cancelada - Se puede solicitar la devolución de los documentos de contratación (excepto documentos electrónicos)